范建华，男，1978年8月生，山西省泽州县人，中共党员，法律硕士，现任中院研究室副主任，主持研究室工作。

该同志2017年6月主持研究室工作以来，能够勇于担当、大胆开拓，各项工作不断取得新进展、新突破，尤其是司法宣传工作、司法调研工作尤为突出。晋城中院司法宣传工作2017年、2018年连续被最高法院评为“全国法院司法宣传先进单位”，中院官方抖音当选2018年度全国法院十佳客户端账号，官方微博、官方微信当选全国法院百优新媒体账号，《执行直播》当选全国法院百优新媒体作品。2017年底全市法院中标的省高院五个重点课题全部获奖，其中一个一等奖、两个三等奖、两个优秀奖，中院连续两年被评为优秀组织奖。2018年中院首次中标最高法院重大调研课题并顺利通过专家验收。

一、坚持团结协作，打造舒心的集体氛围

坚持“分工不分家”的工作理念。一是明确工作职责。实行AB岗制度，每个人都有明确的工作职责，即为A岗，同时每个人负责的工作都设有B岗，保证无论谁有事请假，工作照常进行。二是充分发挥集体智慧。宣传工作经常需要策划、创新、起标题，该室的经验就是充分发挥集体智慧。该室的大办公室有七个人，被院里其他人誉为“编辑部”，不管是谈策划、想创意，大家常常一起讨论，进行头脑风暴，产生了很多奇思妙想、精品宣传。该室的微信群也是一个集思广益的重要平台，每做一个抖音或一个宣传作品，就会发在群里，由大家提改进意见。三是重大任务齐上阵。2018年11月1日，晋城两级法院承担了人民法院新闻传媒总社主办的“带着两微说执行”执行普法活动，由该室负责具体筹备、协调。活动共分执行普法、拒执罪宣判、指挥中心、案件执行四路现场，全程直播，任务繁杂琐碎，大家一起上阵，加班加点，全力以赴，任务完成后，该室有的同志感慨地说：“真为我们这个集体的战斗力感到自豪”。

二、坚持爱岗敬业，打造良好的成长环境

在该同志引导下，“追求卓越，就是在每一个岗位历练时，都要成为专家”“优秀不会突变、优秀来自于积累”等理念基本成了大家的共识。一是立足本职岗位精益求精。在这种“工匠”精神指引下，多项工作实现了跨越式的发展。中院官方微博、官方微信清博指数多次进入全国3000多家中基层法院前30名，官方网站发稿数量2018年在全国中级法院排名第二，官方抖音自2018年7月在全省法院率先入驻以来，制作发布小视频31个，点击量超过5000万次。二是把促进个人成长作为团队重要目标。坚持“衡量一个团队好坏，不仅要看取得的工作成绩，也要看团队成员获得了多少成长”的工作理念。每周一召开例会，安排专人进行主题分享，促进大家共同成长。每个人撰写的材料均发到微信群中共享，既避免重复劳动，也方便相互学习。在院党组支持下，该室三名成员先后到人民法院新闻传媒总社跟班学习，开阔了视野，提升了能力，也为干好工作奠定了坚实的基础。

三、坚持创先争优，打造一流的工作业绩

坚持把“创优”作为团队目标，高标准谋划、推进工作，取得了优异的工作成绩。一是司法宣传工作迈上新台阶。适应自媒体时代特征，把官方微信作为宣传主渠道，牢固树立受众思维，从内容上将与公众关系较为密切的工作作为宣传重点，并开通微信平台案件查询服务功能，平台的便民服务功能得到积极拓展，传播力和影响力得到明显提升，2018年官方微信连续数月在全省法院排名第二，11月份在全国中基层法院排名第13。积极打造官方微信、微博、网站、抖音等新媒体矩阵，策划制作失信惩戒、失信查询等多个微动漫、微视频，提升了传播效果。与市新闻传媒集团合办《法院在线》栏目，深度报道典型案例、执行行动等，现已播出31期，收视率稳居新闻频道第三。二是司法调研工作取得新突破。连续两年组织全市法院司法调研大比武，调研工作整体水平稳步提升。2017年底全市法院中标的省高院五个重点课题全部获奖，2018年中院首次中标最高法院重大调研课题，在优秀、合格课题仅占全部课题1/3的情况下，中院课题《加强审判管理全面落实司法责任制理论与实践研究—以独立审判权、审判管理权和审判监督权为视角》被评审确定为合格课题。